কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মীদের জন্য উৎসবের মরসুমে এসেছে এক নতুন সুখবর। এই বছরেই কেন্দ্রীয় সরকারের পক্ষ থেকে তাদের মহার্ঘ ভাতা (ডিএ) বাড়ানো হয়েছে, যা বর্তমানে ৫০% থেকে বেড়ে ৫৩% হয়েছে। তবে এখানেই শেষ নয়, সামনে আরও বড় একটি সুখবর আসছে কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মীদের জন্য। জানা যাচ্ছে, আগামী বছর বাজেটে কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মীদের বেতন এবং অবসরপ্রাপ্ত কর্মীদের পেনশন বাড়ানোর বিষয়ে বড় ঘোষণা আসতে পারে।
বেতন বাড়ানোর দাবিতে দীর্ঘদিন ধরেই আন্দোলন
কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মীদের একটি বড় অংশ দীর্ঘদিন ধরেই বেতন বৃদ্ধির দাবিতে সোচ্চার ছিলেন। বিশেষত অষ্টম বেতন কমিশন (8th Pay Commission) কার্যকর করার জন্য তারা সরকারের কাছে দাবি জানাচ্ছিলেন। বিভিন্ন পেশাগত সংগঠন এবং কর্মচারী ইউনিয়নও বারবার সরকারের কাছে বেতন বৃদ্ধির জন্য প্রস্তাব রেখেছিল। এই পরিস্থিতিতে, সরকারি পক্ষ থেকে এবার একটি বড় সিদ্ধান্ত আসতে চলেছে বলে খবর মিলছে। বিশেষজ্ঞরা মনে করছেন, আগামী বছর বাজেটে অষ্টম বেতন কমিশনের সুপারিশ অনুযায়ী কেন্দ্রীয় কর্মীদের বেতন বাড়ানো হতে পারে।
বেতন বাড়ানোর পরিমাণ কী হতে পারে?
বর্তমানে, কেন্দ্রীয় সরকারের চাকরিজীবীদের নূন্যতম বেতন ১৮,০০০ টাকা। কিন্তু অষ্টম বেতন কমিশন যদি কার্যকর করা হয়, তাহলে নূন্যতম বেতন প্রায় দ্বিগুণ হয়ে ৩৪,৫৬০ টাকায় পৌঁছাতে পারে। অর্থাৎ, একধাক্কায় কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মীদের বেতন প্রায় ৫২% বাড়তে পারে। বেতন বৃদ্ধির পাশাপাশি, অষ্টম বেতন কমিশনের সুপারিশ কার্যকর হলে অবসরপ্রাপ্ত কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মীদের পেনশনও বাড়ানো হবে। বর্তমানে যাদের পেনশন ৯,০০০ টাকা, তারা বাড়িয়ে ১৭,২৮০ টাকা পর্যন্ত পেতে পারেন। মনে করা হচ্ছে, চলতি নভেম্বর মাসে অষ্টম বেতন কমিশনের বোর্ড বৈঠক অনুষ্ঠিত হতে যাচ্ছে, যেখানে এই বেতন বৃদ্ধি সংক্রান্ত বিস্তারিত আলোচনা হবে। এরপর ২০২৫ সালের বাজেটে কেন্দ্রীয় সরকারের পক্ষ থেকে চূড়ান্ত সিদ্ধান্ত নেওয়া হবে এবং ঘোষণা করা হবে কখন থেকে এই বেতন বৃদ্ধি কার্যকর হবে।
