Trending NewsAppleNYT GamesCelebrity NewsWordle tipsBig 12 SoccerCelebrity BreakupsKeith UrbanUnited Nations Day

School Holiday: স্কুল ছুটি বাড়ানো হয়েছে, স্কুল কবে খুলবে? তারিখ জানিয়ে দিয়েছে সরকার

Updated :  Saturday, June 14, 2025 8:42 AM
school holiday

উত্তর ভারতের তাপপ্রবাহে নাজেহাল জনজীবন। এবার তারই প্রভাব পড়ল স্কুলশিক্ষায়। উত্তরপ্রদেশ সরকার জানিয়েছে, জুনের মাঝামাঝি খুলতে চলা সরকারি প্রাথমিক বিদ্যালয়গুলি এখন খুলবে জুলাই মাসের শুরুতে।

প্রচণ্ড গরমে ছুটি বাড়ানোর সিদ্ধান্ত

তীব্র গরমে রাজ্যের সরকারি প্রাথমিক ও কাউন্সিল স্কুলগুলির ছুটি ১৫ দিন বাড়ানো হয়েছে। আগে যেখানে স্কুল খোলার দিন ধার্য ছিল ১৬ জুন, সেখানে তা বদলে ১ জুলাই করা হয়েছে। ছুটির এই বাড়তি সময়ে ছাত্রছাত্রীরা ঘরেই থাকবে, তবে শিক্ষকদের ১৬ জুন থেকেই স্কুলে উপস্থিত থাকতে হবে।

তাপমাত্রা ছাড়াল ৪৫ ডিগ্রি সেলসিয়াস

গত কয়েক সপ্তাহ ধরে উত্তরপ্রদেশে তাপমাত্রা বারবার ৪৫ ডিগ্রি সেলসিয়াসের ওপরে উঠেছে। এই মারাত্মক গরমে শিশুদের স্বাস্থ্যের ঝুঁকি মাথায় রেখে ছুটি বাড়ানোর প্রস্তাব দেন প্রাইমারি টিচার্স অ্যাসোসিয়েশন এবং BTC টিচার ওয়েলফেয়ার অ্যাসোসিয়েশন। তাঁদের দাবি ছিল, এমন আবহাওয়ায় শিশুদের স্কুলে পাঠানো মানে বিপদ ডেকে আনা।

সরকারের সাড়া, শিক্ষামন্ত্রীর সিদ্ধান্ত

শিক্ষকদের দাবির ভিত্তিতে মৌলিক শিক্ষা দফতরে একটি লিখিত আবেদন জমা পড়ে। সেই আবেদন খতিয়ে দেখে রাজ্যের প্রাথমিক শিক্ষা মন্ত্রী স্কুল খোলার দিন পিছিয়ে ১ জুলাই নির্ধারণ করেন। এই সিদ্ধান্তে স্বস্তি পেয়েছেন ছাত্রছাত্রী ও অভিভাবকেরা। একইসঙ্গে স্কুলগুলি সময়মতো প্রস্তুতি নিতে পারবে বলে জানানো হয়েছে।

প্রায়শই জিজ্ঞাসিত প্রশ্ন (FAQ):

১. উত্তরপ্রদেশে স্কুল কবে খুলবে?
বর্তমানে সিদ্ধান্ত অনুযায়ী, প্রাথমিক স্কুলগুলি ১ জুলাই থেকে খুলবে।

২. কেন ছুটি বাড়ানো হয়েছে?
চলমান তাপপ্রবাহ ও শিশুদের স্বাস্থ্যঝুঁকির কথা মাথায় রেখে ছুটি ১৫ দিন বাড়ানো হয়েছে।

৩. শিক্ষকরা কবে থেকে স্কুলে যোগ দেবেন?
শিক্ষকরা ১৬ জুন থেকেই স্কুলে উপস্থিত থাকবেন।

৪. কাদের অনুরোধে সিদ্ধান্ত নেওয়া হয়েছে?
প্রাইমারি টিচার্স অ্যাসোসিয়েশন ও BTC টিচার ওয়েলফেয়ার অ্যাসোসিয়েশন-এর পক্ষ থেকে আবেদন জানানো হয়েছিল।

৫. এই সিদ্ধান্ত কি বেসরকারি স্কুলেও প্রযোজ্য?
এই সিদ্ধান্ত শুধুমাত্র সরকারি ও কাউন্সিল পরিচালিত প্রাথমিক স্কুলগুলির জন্য প্রযোজ্য।