Trending NewsAppleNYT GamesCelebrity NewsWordle tipsBig 12 SoccerCelebrity BreakupsKeith UrbanUnited Nations Day

কেন্দ্রীয় কর্মীদের জন্য মালামাল, এই মাস থেকে ভাতা বৃদ্ধি পেল 59%, জানুন বিস্তারিত – DA Hike 59% in September

Updated :  Sunday, August 31, 2025 4:53 PM
Da Hike

উৎসবের মরসুম শুরুর আগে কেন্দ্রীয় কর্মী এবং পেনশনভোগীদের মুখে হাসি ফোটাতে পারে সরকার। ৭ম বেতন কমিশনের আওতায় আসা কর্মীদের জন্য মহার্ঘ ভাতা (Dearness Allowance – DA) বাড়ানোর ঘোষণা আসতে পারে চলতি বছরের সেপ্টেম্বরেই। সাধারণত বছরে দু’বার এই ভাতা সংশোধন করা হয়, তবে এবার নবরাত্রির আগে আগেভাগেই সিদ্ধান্ত ঘোষণা হওয়ার জোর সম্ভাবনা তৈরি হয়েছে। বর্তমানে DA রয়েছে ৫৫ শতাংশে। শ্রম মন্ত্রকের তথ্য অনুযায়ী, জুলাই ২০২৫-এর রিভিশনে ৩% থেকে ৪% বৃদ্ধি হতে পারে। সেই ক্ষেত্রে মহার্ঘ ভাতা বেড়ে দাঁড়াবে ৫৮% বা ৫৯%-এ। এই বৃদ্ধি কার্যকর হবে ১ জুলাই ২০২৫ থেকে, এবং কর্মীদের অক্টোবরের বেতনের সঙ্গে জুলাই, আগস্ট ও সেপ্টেম্বরের বকেয়া অর্থও দেওয়া হবে।

কিভাবে হিসেব হয় DA?

DA নির্ভর করে Consumer Price Index for Industrial Workers (CPI-IW)-এর উপর। শ্রম মন্ত্রক প্রতি মাসে এই সূচক প্রকাশ করে, যা শিল্পশ্রমিকদের প্রয়োজনীয় দ্রব্য ও পরিষেবার দাম বৃদ্ধির প্রবণতা নির্দেশ করে। জুলাই মাসের রিভিশনের হিসেব জুন পর্যন্ত পাওয়া CPI-IW গড় তথ্যের ভিত্তিতেই করা হয়। বর্তমানে ২০১৬ সালের CPI-IW বেস ইয়ার (২৬১.৪২) ব্যবহার করা হচ্ছে। যদিও এখনও সম্পূর্ণ তথ্য মেলেনি, তবুও প্রাথমিক প্রবণতা বলছে ৩%–৪% বৃদ্ধি নিশ্চিত।

কেন গুরুত্বপূর্ণ এই বৃদ্ধি?

মহার্ঘ ভাতা কেবল কর্মীদের জন্য নয়, পেনশনভোগীদের ক্ষেত্রেও সমান জরুরি। বর্তমানে প্রায় ৪৭ লক্ষ কেন্দ্রীয় কর্মী এবং ৬৮ লক্ষ পেনশনভোগী সরাসরি এর সুফল পান।

  • কর্মীদের জন্য: বেতন হাতে বেশি পাওয়া যাবে।

  • পেনশনভোগীদের জন্য: পেনশন টাকায় বৃদ্ধি আসবে।

  • অর্থনীতির জন্য: উৎসবের সময় ক্রয়ক্ষমতা বাড়লে বাজারে পণ্যের চাহিদা বৃদ্ধি পায়, যা সামগ্রিক অর্থনীতিকে চাঙা করে।

কবে ঘোষণা হতে পারে?

সাধারণত জুলাই মাসের বৃদ্ধির ঘোষণা সেপ্টেম্বর-অক্টোবরে করা হয়। এবার নবরাত্রি সেপ্টেম্বরেই শুরু হওয়ায়, আগেভাগেই ক্যাবিনেটের অনুমোদন আসতে পারে বলে আশা। একবার মন্ত্রিসভায় সিলমোহর পড়লেই সংশোধিত ভাতা কার্যকর হবে জুলাই থেকে।

প্রত্যাশিত মূল দিকগুলো

  • প্রত্যাশিত বৃদ্ধি: ৩%–৪%

  • সংশোধিত হার: ৫৮% বা ৫৯%

  • কার্যকর হওয়ার তারিখ: ১ জুলাই ২০২৫

  • ঘোষণা: সম্ভাব্য সেপ্টেম্বর ২০২৫

  • ক্যাবিনেট অনুমোদন: সেপ্টেম্বর–অক্টোবর ২০২৫

  • সুবিধা: কর্মী ও পেনশনভোগীদের বেতন ও পেনশনে বকেয়া সহ বৃদ্ধি পাওয়া অর্থ প্রদান